HR Business Partner

Pour notre client, une entreprise internationale active dans le domaine de la construction, nous sommes à la recherche d'un.e HR Business Partner entre 60% et 80%. L'entrée en fonction est à convenir.

Vos tâches chez votre nouvel employeur :

• Vous accompagnez les responsables de ligne dans la gestion de leurs équipes en apportant un soutien RH de proximité, adapté aux enjeux du terrain

• Vous suivez l’ensemble du cycle de vie de votre population composée d’environ 200 personnes, en mettant l’accent sur l’accompagnement humain

• Vous conseillez les managers, les collaborateurs et collaboratrices, sur des problématiques liées aux relations de travail, à l’évolution professionnelle et à la gestion des talents

• Vous gérez les situations sensibles, les problématiques individuelles ou collectives ainsi que les conflits, en assurant une gestion efficace et respectueuse

• Vous contribuez activement à des projets RH stratégiques et à l’amélioration continue des pratiques et processus RH sur le terrain

Vous offrez à votre nouvel employeur :

• Vous êtes au bénéfice d'une expérience confirmée dans un poste similaire
• Vous êtes titulaire du Brevet de Spécialiste RH ou d'un diplôme jugé équivalent
• Vous êtes de langue maternelle française ou allemande avec de très bonnes connaissances de l'autre langue (minimum B2)
• Vous êtes flexible et êtes ouvert-e à effectuer des déplacements sur plusieurs sites dans la région de l'Arc jurassien
• Vous êtes proactif.ve avec une volonté de prendre des décisions

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !