temporäre Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH/DN II (50-100%)

Unser Kunde sucht per sofort im Kanton Solothurn temporär eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder DNII mit einem Pensum von 50–100 %, die ältere Menschen im Alltag professionell begleitet und ihnen Sicherheit sowie Lebensqualität bietet. Das Unternehmen ist im Bereich Wohnen und Pflege im Alter tätig und setzt sich täglich dafür ein, dass Senior:innen ihr Leben möglichst selbstständig und mit Freude gestalten können. Im Mittelpunkt stehen dabei Respekt, Verantwortung und ein wertschätzender Umgang miteinander. Die Zusammenarbeit im Team ist offen, unterstützend und von gegenseitigem Vertrauen geprägt. Die offene Position bietet eine sinnstiftende Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen und menschlichen Arbeitsumfeld.

Das passt für Sie? Dann nichts wie los - bewerben Sie sich jetzt.
061 201 22 12

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Sie betreuen und pflegen ältere Menschen umfassend und fachgerecht nach dem Pflegeprozess integriert in ein interprofessionelles Team
• Sie übernehmen Verantwortung für die Pflegeplanung, dokumentieren elektronisch und gestalten den Pflegealltag aktiv mit
• Sie sind Bezugsperson für zugeteilte Gäste und koordinieren gemeinsam mit dem Team Abläufe innerhalb der Schichten
• Sie bringen Ihr Fachwissen in Fallbesprechungen ein und tragen zur Weiterentwicklung der Praxis bei

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH oder äquivalent anerkannt
• Sie bringen Freude am Umgang mit älteren Menschen und an vielseitigen pflegerischen Herausforderungen mit
• Sie verfügen über Berufsbildungserfahrung und sind mit dem RAI-Programm vertraut
• Sie streben danach, Ihre fachlichen Kompetenzen weiter auszubauen und aktiv im Team beizutragen

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Team und abwechslungsreiche Aufgaben
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung zur Balance von Beruf und Privatleben
• Zugang zu internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere
• Attraktive Benefits wie SBB-Halbtax, Versicherungs- und Mobilitätsvergünstigungen, zusätzliche freie Tage sowie Programme zur Gesundheitsförderung

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann lernen wir Sie gerne kennen.