HR-Generalistin / HR-Generalist

Zusammen mit meiner Kundin suche ich eine HR-Generalistin/ einen HR-Generalisten in einem 80-100% Pensum. Die Stelle soll aufgrund eines Abganges per sofort in einem Try&Hire Modell besetzt werden, eine sorgfältige Einarbeitung dürfen Sie erwarten. Das Unternehmen ist eine kulturelle Institution in Basel-Stadt, bietet ein kleines und familiäres Arbeitsumfeld, sowie verschiedene Vergünstigungen bei kulturellen Anlässen in der Stadt.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber

• Sie unterstützen bei den anfallenden Aufgaben in der Personaladministration von Ein- bis Austritt
• Nebst Arbeitsverträgen und -zeugnissen erstellen Sie ebenfalls Mutationen im System
• Sie unterstützen die Kollegin im Payroll bei der Lohnverarbeitung und der Abrechnung der Sozialversicherungen
• Für die Finanzabteilung sind Sie ebenfalls eine Stütze, beispielsweise bei der Verbuchung von Kreditoren

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Nach Ihrer kaufmännischen Grundausbildung haben Sie eine fachspezifische Weiterbildung im Bereich Human Ressources absolviert
• In einer vergleichbaren Funktion konnten Sie bereits mindestens vier Jahre Berufserfahrung sammeln
• Ihre Deutschkenntnisse sind auf Muttersprachen-Niveau, jede weitere Sprache ist willkommen
• Sie sind eine empathische und sorgfältig arbeitende Person, die grossen Wert auf offene Kommunikation und Transparenz legt

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Die Unternehmung engagiert sich für gute Arbeitsbedingungen vor Ort und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden
• Sie profitieren von einer offenen und pragmatischen Unternehmenskultur mit flachem Hierarchiegefüge und kurzen Entscheidungswegen
• Vergünstigte Kulturangebote in der gesamten Stadt Basel

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!