Responsable technique

Pour notre client, une entreprise suisse active dans les services techniques (facility management), nous recherchons un-e Responsable technique à 100%.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

• Vous pilotez la gestion technique de plusieurs sites en organisant les priorités, en sécurisant la disponibilité des installations et en garantissant un service fluide au quotidien
• Vous contrôlez et suivez l’activité opérationnelle, analysez les écarts, proposez des améliorations concrètes et veillez à l’atteinte d’objectifs de qualité mesurables
• Vous planifiez et encadrez l’activité des concierge-s et technicien-ne-s, coordonnez les interventions et assurez un suivi rigoureux des actions de maintenance mensuelle
• Vous êtes l’interlocuteur-trice clé côté client, clarifiez les besoins, communiquez avec tact et apportez des solutions pragmatiques, rapides et durables sur site
• Vous préparez la documentation interne et d’audit, mettez à jour les éléments nécessaires, initiez de petits projets techniques et assurez le suivi administratif et des KPI

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous possédez un CFC dans un domaine technique, avec une approche structurée et une vraie sensibilité aux enjeux d’exploitation et de maintenance
• Vous disposez d’une solide expérience en gestion de sites ou coordination technique, et une pratique du management d’équipe constitue un atout apprécié au quotidien
• Vous communiquez aisément en français, et vous vous débrouillez en allemand ou souhaitez progresser pour faciliter les échanges selon les interlocuteur-trice-s
• Vous êtes à l’aise avec le suivi administratif et le pilotage d’activité, maîtrisez MS Office, et utilisez volontiers des outils type GMAO, tickets, reporting et tableaux de bord
• Vous êtes autonome, réactif-ve et orienté-e service, avec un excellent sens de l’organisation, un esprit d’équipe naturel et une communication simple et efficace

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

• Un rôle clé et visible, avec un périmètre multi-sites permettant de varier les situations, d’apprendre vite et d’avoir un impact concret sur la qualité de service
• Une culture d’entreprise multiculturelle et inclusive, où la diversité des parcours est valorisée et où chaque collaborateur-trice peut prendre sa place
• Une collaboration de proximité avec les équipes terrain et les responsables côté client, dans un cadre professionnel axé sur l’amélioration continue et la qualité
• Vous profitez d’un poste mobile avec déplacements, d’une astreinte en rotation organisée, et d’un cadre de travail favorisant l’autonomie et la responsabilisation
• Les candidatures par courrier sont acceptées, avec une gestion administrative claire des documents transmis, afin d’assurer un traitement efficace des dossiers

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !