Payroller / Payrollerin 80-100%

Das Unternehmen, das wir seit vielen Jahren im Bereich der Vermittlung von Festanstellungen im HR- oder Finanzbereich unterstützen, ist ein erfolgreicher Betrieb aus der Industrie. Zur Ergänzung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und zuverlässige Persönlichkeit als Payroller / Payrollerin 80-100%.

In dieser Funktion arbeiten Sie in einem dreiköpfigen Payroll-Team und sind Teil des 14-köpfigen HR-Bereichs. Es erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das von Zusammenhalt, Offenheit und unkomplizierter Zusammenarbeit geprägt ist.

Das Unternehmen steht für kurze Wege, einen direkten und höflichen Umgang sowie eine Kultur, in der Mitdenken und Weiterentwicklung ausdrücklich willkommen sind.

Bei Fragen zur Stelle gebe ich Ihnen gerne weitere Informationen. Sie erreichen mich unter der Telefonnummer 044 250 86 96

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• In dieser Funktion gehört die Verantwortung für die termingerechte und korrekte monatliche Lohnverarbeitung von rund 500 Mitarbeitenden zu Ihrem zentralen Aufgabenbereich
• Dabei bearbeiten Sie selbstständig Ein- und Austritte, Mutationen, Absenzen, Familienzulagen, Quellensteuerfälle sowie weitere lohnrelevante Veränderungen
• Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Mitarbeitenden und Vorgesetzten bei Fragen zu Lohnabrechnungen, Sozialversicherungen, Pensionskasse und administrativen Payroll-Themen freundlich und lösungsorientiert zur Seite
• Ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich liegt die sorgfältige Abwicklung von Krankheits- und Unfalltaggeldfällen sowie die Koordination mit internen und externen Stellen
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei Abstimmungen, Monats- und Jahresendarbeiten und bringen Ihre Ideen zur Optimierung bestehender Payroll-Prozesse aktiv ein

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Payroll- oder Saläradministration, um diese Position sicher und selbstständig ausführen zu können
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im schweizerischen Sozialversicherungswesen, in der Quellensteuer sowie im Umgang mit lohnrelevanten Fragestellungen mit
• Eine präzise, diskrete und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus, insbesondere dann, wenn mehrere Themen parallel koordiniert werden müssen
• Im Kontakt mit Mitarbeitenden und Führungspersonen überzeugen Sie durch ein höfliches, verbindliches und serviceorientiertes Auftreten
• Gute Anwenderkenntnisse in Payroll-/HR-Systemen sowie Excel  wie Abacus werden vorausgesetzt. Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift rundet Ihr Profil ab

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Sie dürfen sich auf eine vielseitige Payroll-Funktion mit hoher Eigenverantwortung in einem stabilen, professionellen industriellen Umfeld freuen
• Sie sind in ein dreiköpfiges Payroll-Team sowie ein rund 14-köpfiges HR-Team eingebettet, die von Offenheit und gegenseitiger Unterstützung geprägt sind
• Es erwartet Sie eine Unternehmenskultur, die als unkompliziert, direkt, respektvoll und teamorientiert beschrieben werden kann
• Wertschätzung zeigt sich hier nicht nur im Umgang miteinander, sondern auch in der Bereitschaft, Ideen aufzunehmen und Weiterentwicklung aktiv zu fördern
• Kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Miteinander und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe schaffen ein Arbeitsumfeld, in das Sie sich fachlich und persönlich einbringen können
• Homeoffice ist in dieser Funktion möglich. Wann und in welchem Umfang es genutzt wird, wird gemeinsam im Team abgestimmt. Für zusätzliche Flexibilität im Alltag steht Ihnen ausserdem ein Gleitzeitmodell zur Verfügung