Gestionnaire RH et salaires

Vos tâches chez votre nouvel employeur

• Vous gérez l’ensemble du processus de paie en assurant l’exactitude, la conformité et la qualité des données traitées

• Vous entretenez des échanges réguliers avec les partenaires internes et externes afin d’assurer une communication claire et une collaboration fluide

• Vous soutenez le département RH dans la gestion administrative du cycle de vie des collaborateur-trice-s

• Vous contribuez à l’évolution des systèmes et participez à des projets globaux en lien avec la paie et la gestion du temps

• Vous êtes la personne de référence pour répondre aux demandes des collaborateur-trice-s concernant la paie

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous disposez d’une formation de base dans le commerce, avec une formation complémentaire dans le domaine des ressources humaines

• Vous apportez une solide expérience en gestion de la paie en Suisse, idéalement dans un environnement industriel

• Vous maîtrisez parfaitement le français et possédez des bonnes connaissances en anglais et/ou en allemand

• Vous travaillez avec aisance sur des outils de traitement des salaires

• Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre esprit d’équipe, votre sens du service et votre capacité à communiquer avec des profils variés

Vous pouvez également profiter des avantages suivants