Envie d’un rôle RH polyvalent, alliant gestion administrative, recrutement et assurances sociales, au sein d’un environnement dynamique et en pleine évolution ? Votre prochain défi vous attend !
Pour notre client, une entreprise dynamique en pleine croissance, nous recherchons un·e Assistant·e RH. Ce poste permet de contribuer à la gestion des ressources humaines dans un environnement varié.
Vos tâches chez votre nouvel employeur
Vous assurez la gestion administrative RH tout au long du cycle de vie des collaborateurs, incluant la rédaction des contrats de travail et la tenue à jour des dossiers du personnel
Vous êtes le point de contact principal pour toutes les questions relatives aux ressources humaines
Vous gérez les assurances sociales, notamment le suivi des allocations familiales, des cas maladie/accident et des mutations LPP
Vous soutenez le processus de recrutement et participez à l’intégration des nouveaux collaborateurs (publication d’offres, tri des candidatures, organisation des entretiens et onboarding)
Vous prenez en charge diverses tâches administratives, incluant la correspondance, le classement, l’archivage, le scan de documents RH ainsi que les tâches déléguées par la Direction
Vous offrez à votre nouvel employeur
Vous possédez une formation en ressources humaines, en administration ou dans un domaine similaire
Vous avez une expérience solide et confirmée dans les ressources humaines et/ou l'administration
Vous disposez de bonnes connaissances des assurances sociales
Vous êtes de langue maternelle française et la maîtrise de l’allemand et de l'anglais constituent un atout supplémentaire
Vous appréciez le travail en équipe, tout en étant capable de travailler de manière autonome
Vous maîtrisez les outils informatiques courants, notamment Excel ainsi que les logiciels RH et ERP
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
