Für unsere Kundin, ein Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitssektor, suchen wir aktuell eine HR Verantwortliche / einen HR Verantwortlichen 60-80%. Die Firma ist an mehreren Standorten vertreten und beschäftigt rund 150 Mitarbeitende. Den Arbeitsort erreichen Sie gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie mit dem Auto.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Zu zweit sind Sie für den gesamten HR Lifecycle von Ein- bis Austritt zuständig
- Sie führen die Lohnverarbeitung für rund 150 Mitarbeitende durch und stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sicher
- Sie beraten Führungskräfte kompetent in allen personalrelevanten Fragen und unterstützen bei arbeitsrechtlichen Themen
- Sie bearbeiten Versicherungsfälle, erstellen aussagekräftige Statistiken sowie Reports und arbeiten an spannenden HR-Projekten wie Gesundheitsförderung oder Arbeitssicherheit mit
- Ihre Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse bringen Sie ein und gestalten aktiv die Weiterentwicklung der HR-Arbeit mit
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung mit und haben sich mindestens auf Stufe Fachausweis im HR weitergebildet
- In einer ähnlichen Funktion weisen Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung auf und kennen sich im Payroll aus
- Auf Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und sind IT-affin, Abacus Kenntnisse sind von Vorteil
- Sie sind eine engagierte und bodenständige Persönlichkeit, welche Wert auf eine exakte und zuverlässige Arbeitsweise legt
- Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse zu optimieren
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
- Eine verantwortungsvolle und breitgefächerte Funktion mit viel Handlungsspielraum
- Ein motiviertes Team in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!