Payroll Spezialistin mit Personaladministration / Payroll Spezialist mit Personaladministration

Dieses Bildungsinstitut bietet Lehrgänge an und zeichnet sich durch flexible, berufs- und familienbegleitende Programme aus. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationsfreude, Agilität und einer starken Ausrichtung auf Qualität und Praxisnähe. Als Arbeitgeber legt das Unternehmen Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, moderne Arbeitsbedingungen und eine offene Kommunikationskultur. Aktuell wird eine Payroll Spezialistin mit Personaladministration / ein Payroll Spezialist mit Personaladministration 80-100%, um die Personalprozesse zu optimieren und strategische Projekte zu begleiten. Mitarbeitende profitieren von kontinuierlicher Weiterbildung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das persönliches Wachstum fördert.

Noch Fragen? Rufen Sie mich an, dann klären wie diese zusammen: 044 250 86 96

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Übernehmen Sie die Verantwortung für die termingerechte Lohnauszahlung von rund 200 Mitarbeitenden
• Stellen Sie sicher, dass alle HR-Administrationsprozesse während des gesamten Arbeitsverhältnisses professionell und lückenlos abgewickelt werden
• Seien Sie verantwortlich für die Erstellung von Zeugnissen und Bestätigungen und sorgen Sie für ein effizientes Abwesenheits- und Zeitmanagement, inklusive der Bearbeitung von Krankheits- und Unfallmeldungen
• Bringen Sie sich aktiv in spannende HR-Projekte ein, etwa bei der Digitalisierung von Personalunterlagen oder der Weiterentwicklung interner Prozesse und Vorlagen
• Fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende sowie externe Partner bei sämtlichen Anliegen zur Personaladministration und Lohnabrechnung

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Payroll Specialist und bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im gleichen Aufgabengebiet bei HR Schweiz mit
• Das selbständige Bearbeiten des Lohnlaufs von mindestens rund 200 Mitarbeitenden ist für Sie nichts Neues
• Mit sehr guten Kenntnissen in Abacus ist der Einstieg in das daily Business schnell und unkompliziert und man ist relativ schnell in der Lage, selbständig zu arbeiten
• Dank Ihrer raschen Auffassungsgabe und Ihrem hohen Verantwortungsbewusstsein behalten Sie auch in komplexen und anspruchsvollen Situationen stets einen kühlen Kopf und unterstützen Ihre 2 Teamgspändlis
• Durch Ihre exakte und strukturierte Arbeitsweise tragen Sie aktiv zu einem reibungslosen Ablauf im HR-Alltag bei und sorgen dafür, dass jeder Mitarbeitende den Lohn auf den Rappen genau per Lohnauszahlung erhält

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu Homeoffice und einem zentral gelegenen Arbeitsplatz
• Es erwartet Sie ein kollegiales Umfeld mit motivierten Teammitgliedern, die einander unterstützen und gemeinsam professionelle Standards leben
• Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Eigenverantwortung und Handlungsspielraum in einem dynamischen, modernen Arbeitsumfeld
• Attraktive Sozialleistungen wie eine eigene Vorsorgelösung, Zusatzversicherungen sowie die vollständige Übernahme der KTG- und UVG-Beiträge sind selbstverständlich
• Interne Weiterbildungsangebote sowie exklusive Mitarbeiterrabatte ermöglichen Ihnen fachliche und persönliche Entwicklung auf hohem Niveau

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!