Pour notre client, une entreprise reconnue et solidement ancrée dans sa région, nous recherchons un-e Assistant-e RH à 50–70% pour contribuer à un poste nouvellement créé, alliant ressources humaines, soutien à la direction et gestion de projets. Une belle opportunité de prendre des initiatives, de travailler en toute autonomie et de participer activement à l’évolution des activités de l’entreprise.
Vos tâches chez votre nouvel employeur
Vous êtes un véritable soutien pour la direction et contribuez activement à la fluidité de ses activités quotidiennes
Vous gérez les tâches administratives RH avec rigueur et veillez à offrir un suivi de qualité aux collaborateurs et collaboratrices
Vous préparez des documents, rapports et communications internes en assurant une coordination efficace
Vous prenez part à des projets variés, de leur planification à leur mise en œuvre, avec une réelle marge d’autonomie
Vous coordonnez les différentes étapes des projets, anticipez les échéances et veillez à leur bon déroulement
Vous êtes force de proposition et contribuez à faire évoluer les pratiques et à améliorer continuellement les processus internes
Vous offrez à votre nouvel employeur
Vous avez suivi une formation en ressources humaines et disposez idéalement d’un certificat RH
Vous appréciez travailler de manière indépendante et savez prendre des initiatives
Vous êtes à l’aise dans la coordination et le suivi de projets
Vous rédigez avec aisance et savez adapter votre communication à vos interlocuteurs
Vous maîtrisez parfaitement le français ; la connaissance de l’allemand constitue un atout
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
