Abteilungsleitung Finanzen, HR & Services

Für unseren Kunden, ein produzierendes KMU, suchen wir eine Abteilungsleitung Finanzen, HR & Services mit einem Pensum von 80–100% nach Vereinbarung. Sie verantworten Finanzen, HR und Services, führen drei Mitarbeitende und gestalten Systeme, Prozesse und Reporting aktiv mit. Es erwarten Sie eine geregelte Übergabe, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Verantworten der Finanzabschlüsse nach OR, der Liquiditätsplanung, des Controllings, der Kalkulation und des Reportings
• Führen der Abteilung Finanzen, HR und Services mit drei Mitarbeitenden sowie Sicherstellen einer zweckmässigen Organisation
• Steuern der eingesetzten Finanz-, HR- und Administrationssysteme sowie Vorantreiben von Digitalisierung und Prozessoptimierungen
• Sicherstellen des Vertrags- und Versicherungsmanagements, des internen Kontrollsystems sowie der termingerechten Berichterstattung an GL und VR

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Höhere Aus- oder Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder in Betriebswirtschaft, beispielsweise Fachausweis, eidgenössisches Diplom, HF oder FH
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie idealerweise Fach- und Führungserfahrung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Erfahrung mit IN:ERP und InFinanz/Diamant von Vorteil
• Unternehmerisches Denken, hohe Verbindlichkeit, gesundes Urteilsvermögen sowie eine klare und transparente Kommunikation

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu erledigen
• Fünf Wochen Ferien sowie zusätzlich 13 bezahlte Feiertage
• Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt beim Unternehmen 
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, Dienstaltersgeschenke und verschiedene Vergünstigungen für Mitarbeitende

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!