Aller au contenu principal
HR
  1. Accueil
  2. Offres d'emploi
  3. Partenaire RH

Partenaire RH

Vous aimez être sur le terrain et vous vous positionnez comme un véritable appui pour les managers et les collaborateur-trice-s ? Postulez dès maintenant !

Postuler maintenant
Postuler maintenant

Pour notre client, une entreprise implantée dans le canton de Fribourg et reconnue pour son expertise, nous recherchons un-e Partenaire RH à 80–100%. Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous intervenez au plus près des équipes et des managers pour les conseiller sur les questions RH. 



Vos tâches chez votre nouvel employeur

  • Vous accompagnez les responsables de ligne dans la gestion de leurs équipes en leur apportant un soutien RH de proximité, en phase avec les réalités du terrain
  • Vous conseillez et soutenez managers et collaborateurt-rice-s sur les questions liées aux relations de travail, au développement professionnel et à la gestion des talents
  • Vous pilotez les situations sensibles avec professionnalisme, discernement et sens des responsabilités
  • Vous prenez également en charge les processus de recrutement pour votre périmètre, de l’identification des besoins à l’intégration des nouveaux talents
  • Vous contribuez activement à des projets RH transverses et à l’amélioration continue des pratiques et processus RH

Vous offrez à votre nouvel employeur

  • Vous disposez d’une solide expérience dans un poste similaire en tant que partenaire RH
  • Vous êtes titulaire du Brevet de Spécialiste RH ou d’un diplôme équivalent
  • Le français est votre première langue ; la maîtrise de l’allemand et/ou de l’anglais constitue un atout
  • Vous êtes proactif-ve et empathique, avec d’excellentes compétences d’écoute et de prise de décision
  • Vous avez une très bonnes connaissances des lois de travail en Suisse

 

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

  1. Fribourg
  2. 80 - 100 %
  3. ID 676730
Eva Affolter
Votre contact
Eva Affolter
Beraterin
+41 32 727 70 19
Vers la recherche de postes