Cette entreprise offre un cadre de travail bienveillant et stimulant, avec des conditions attractives. L’ambiance y est empreinte de solidarité, portée par des valeurs humaines fortes et une volonté d’évolution constante.
Vos tâches chez votre nouvel employeur :
Vous pilotez le recrutement de A à Z, en dénichant les meilleurs talents pour des postes clés et en offrant une expérience candidat fluide et engageante
Vous exploitez les outils digitaux, ATS et réseaux sociaux pour optimiser votre sourcing et rester à l'affût des meilleurs profils.
Vous prenez en charge, de manière autonome, la collaboration avec les managers et les RH pour définir les besoins, rédiger des annonces percutantes et conduire des entretiens structurés.
Vous boostez l’attractivité de l’entreprise en animant la marque employeur et en représentant fièrement l’équipe lors d’événements recrutement
Vous offrez à votre nouvel employeur :
Expérience confirmée en recrutement externe ou en cabinet
Excellente maîtrise du français ; la connaissance de l’allemand constitue un atout
Intérêt marqué pour les environnements dynamiques et orientés service
Contact facile, écoute attentive, capacité d’analyse, sens du challenge et vraie fibre collective
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
