Dipl. Pflegefachperson mit interRAI LTCF Verantwortung 50-100%

Dieses führende Unternehmen in der Langzeitpflege bietet älteren Menschen ein umfassendes Wohn-, Pflege- und Betreuungsangebot in einem modernen, herzlichen Umfeld. Mit einer werteorientierten Unternehmenskultur, hoher Fachkompetenz und einem klaren Fokus auf Qualität steht das Wohl der Bewohnenden im Mittelpunkt. Mitarbeitende profitieren von zeitgemässen Arbeitsbedingungen, grosszügigen Ferienregelungen und gezielter Förderung ihrer beruflichen Entwicklung. Zur Verstärkung des Teams wird aktuell eine Dipl. Pflegefachperson mit Zusatzaufgabe im interRAI LTCF 50-100% gesucht, die sowohl in der direkten Pflege wie auch in der Prozessoptimierung Verantwortung übernimmt. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von Wertschätzung, Offenheit und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Sie übernehmen die Tagesverantwortung und sie Leitung, sowie Organisation des Pflegeteams, koordinieren Abläufe und gewährleisten eine hohe Pflegequalität
• Verantwortung für die fachgerechte Umsetzung des Instruments interRAI LTCF, inklusive korrekter Kodierung und fundierter Einstufungen
• Analyse und Überwachung von medizinischen und pflegespezifischen Qualitätsindikatoren sowie direkte Pflege und Betreuung der Bewohnenden mit Empathie
• Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Krankenkassen und weiteren Schnittstellen, um einen reibungslosen Ablauf und hohe Zufriedenheit sicherzustellen

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson auf Tertiärstufe oder gleichwertige Qualifikation, gerne auch mit langjähriger Erfahrung in der Langzeitpflege
• Weiterbildung als RAI-Expertin, Supervisorin oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, wird geschätzt
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen den Überblick zu behalten
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine positive Grundhaltung, die von Kolleginnen, Bewohnenden und Angehörigen geschätzt wird

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Grosszügige Ferienregelung mit bis zu 7 Wochen je nach Dienstalter
• Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen – sowohl zeitlich als auch finanziell
• Arbeiten in einem engagierten, kompetenten und wertschätzenden Team mit einer offenen Feedbackkultur
• Arbeit im Früh- und Spätdienst, keine Nachtdienste dank eines eigenen, spezialisierten Nachtdienstteams

Möchten Sie Ihre Pflegeexpertise in einem modernen Umfeld einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt!