LOGIN

en
fr
de

You are here

19 März 2020von Careerplus

KPIs im Recruiting: Vier Schritte zum Controlling

Recruiter stehen immer öfter vor der Frage: Habe ich die für die Besetzung der Stelle die richtigen Strategien und Massnahmen gewählt? Das lässt sich verlässlich nur mit Recruiting...

17 Februar 2020von dreusser

Videointerviews – das Plus zum Lebenslauf

Sie haben eine Einladung für ein Vorstellungsgespräch per Video erhalten – herzlichen Glückwunsch! Oder bekommen Sie Bauchschmerzen beim Gedanken daran, sich vor der Kamera präsentieren...

28 Januar 2020von dreusser

Kennzahlen im Recruiting: Das Rad nicht neu erfinden

Unzählige Recruiting-Methoden, noch mehr Kommunikationskanäle: Für Recruiter ist es zunehmend schwierig, die Wirkung ihrer Massnahmen nachzuvollziehen. Wie Controlling und Kennzahlen...

6 Dezember 2019von dreusser

Chancengleichheit – unser Neujahrswunsch

Was wünschen Sie sich in Bezug auf Chancengleichheit von Ihren Arbeitgebern für das neue Jahr? Wir haben bei Passanten und Passantinnen nachgefragt. Careerplus engagiert sich für...

2 Dezember 2019von dreusser

Wer misst, gewinnt – Kennzahlen im Recruiting

Mit der Digitalisierung stehen den Recruitern immer mehr Methoden und Kanäle zur Verfügung. Die Herausforderung: Den Überblick bewahren. Kennzahlen im Recruiting helfen, sich im Dschungel...

18 November 2019von dreusser

So überzeugen Sie im Mitarbeitergespräch

Es ist weder überflüssiger Papierkram, noch muss es gefürchtet werden: Das Mitarbeitergespräch ist Ihre Chance, sich zu positionieren und Ihre Zukunft im Unternehmen aktiv mitzugestalten....

8 Oktober 2019von dreusser

Chatbots im Recruiting: Was ist dran am Hype?

Wenn Computer mit uns sprechen: Chatbots sind die digitalen Helfer der Stunde. Nach ihrem Siegeszug im E-Commerce kommen die «Kommunikations-Roboter» langsam auch im HR an. Doch wie...

10 September 2019von dreusser

Salärstudie: Die Löhne im HR-Bereich

Wer verdient wie viel in der HR-Branche? Unsere neuste Salärstudie für den HR-Bereich gibt Aufschluss darüber, ob der eigene Lohn und derjenige der Mitarbeitenden angemessen und fair sind...

30 August 2019von dreusser

Personalmarketing: Zielgruppen direkt ansprechen

Wie erreicht ein Unternehmen diejenigen Kandidaten, die passend auf die ausgeschriebene Stelle sind? Indem es Botschaften sendet, die sie interessieren. Und zwar dort, wo sie sich...