Teamleiterin / Teamleiter 80-100 %

Das Unternehmen gehört zu den etablierten Dienstleistern im Gesundheits- und Pflegebereich und überzeugt mit einer modernen Betreuung, die Professionalität, Menschlichkeit und individuelle Lebensqualität miteinander verbindet. Besonders geschätzt werden die wertschätzende Unternehmenskultur, innovative Pflegekonzepte sowie ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Entwicklung und Mitgestaltung aktiv gefördert werden. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen, vielseitigen Weiterbildungsangeboten, zeitgemässen Arbeitsstrukturen und einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe. Aktuell wird eine Teamleiterin / ein Teamleiter Pflege gesucht, welche:r Verantwortung in der Führung übernimmt, den Pflegealltag aktiv mitgestaltet und eine hochwertige Betreuung der Bewohnenden sicherstellt. Freuen Sie sich auf spannende Entwicklungsmöglichkeiten, ein engagiertes Umfeld und eine Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und Sinnhaftigkeit.

Interessiert an dieser Führungsposition in der Pflege? Klicken Sie jetzt auf „Bewerben“ – ich freue mich darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung eines Pflegeteams und sorgen mit Ihrer motivierenden Art für eine positive Zusammenarbeit sowie eine hohe Pflegequalität im Alltag
• Gemeinsam mit interdisziplinären Fachpersonen koordinieren Sie anspruchsvolle Pflegeprozesse, begleiten Bewohnende individuell und bringen eigene Ideen aktiv in die Weiterentwicklung der Abläufe ein
• Die Verantwortung für die Einsatzplanung, die professionelle Dokumentation sowie die Sicherstellung moderner Pflegestandards gehört zu einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsalltag
• Mit Ihrem organisatorischen Flair und Ihrer empathischen Persönlichkeit schaffen Sie ein Umfeld, in dem sich sowohl Bewohnende als auch Mitarbeitende langfristig wohl und wertgeschätzt fühlen

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Sie verfügen über eine Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau HF / dipl. Pflegefachmann HF oder bringen langjährige Erfahrung in der Langzeitpflege mit und möchten den nächsten Karriereschritt machen
• Eine Weiterbildung im Bereich Leadership, Teamführung oder Pflegemanagement ist von Vorteil, gleichzeitig freut man sich auch über ambitionierte Persönlichkeiten mit Entwicklungspotenzial
• Erfahrung mit elektronischer Pflegedokumentation wie RAI, careCoach, easyDOK oder vergleichbaren Systemen sowie gute Kenntnisse in MS Office und modernen Pflegeprozessen erleichtern Ihnen den Einstieg
• Teamfähigkeit, eine offene Kommunikation und ein wertschätzender Umgang mit Menschen zeichnen Sie aus und machen Sie zu einer geschätzten Ansprechperson im Arbeitsalltag

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

• Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsbedingungen mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden internen wie externen Weiterbildungen
• Sie profitieren von einer wertschätzenden Führungskultur, in der Eigeninitiative geschätzt wird und neue Ideen aktiv eingebracht werden können
• Ein motiviertes und herzliches Team unterstützt Sie im Arbeitsalltag und schafft ein positives Umfeld mit viel Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen sowie attraktive Zusatzleistungen sorgen für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben
• Die Unternehmung bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag nahe am Menschen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!