Unsere Kundin ist im Gesundheitswesen tätig und beschäftigt an verschiedenen Standorten rund 600 Mitarbeitende. Wir suchen für die Unternehmung per sofort oder nach Vereinbarung eine HR Generalistin / einen HR Generalisten 80-100%. Den Arbeitsort im Grossraum Bern erreichen Sie sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Auto.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
Sie sind für den gesamten HR Lifecycle von Ein- bis Austritt zuständig
Die Personaladministration verantworten Sie inklusive diversen operativen Tätigkeiten wie dem Vorbereiten von Arbeitsverträgen
In Zusammenarbeit mit den Linienverantwortlichen führen Sie den gesamten Rekrutierungsprozess durch
Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte hinsichtlich personalrelevanten Themen
Bei internen Projekten und in der Weiterentwicklung der HR-Prozesse unterstützen Sie das Team
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und haben sich im Bereich HR auf Stufe Fachausweis weitergebildet
In einer ähnlichen Position konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln
Sie verfügen über stilsichere Deutschkenntnisse sowie eine hohe IT-Affinität
Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und Organisationstalent sowie Ihrer aufgeschlossenen Art im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften
Sie sind ein Teamplayer und zeichnen sich durch Ihre verlässliche Art aus
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Ein motiviertes und engagiertes Team, das gemeinsam an HR- und Pflegeprojekten arbeitet und einen wertschätzenden Austausch pflegt
Die Unternehmung bietet Ihnen fortschrittliche Anstellungsbedingungen in einem dynamischen und motivierten Arbeitsumfeld
Sie können sich auf ein vielseitiges Aufgabengebiet freuen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
